朝阳街道牢牢把握“监督的再监督”这一定位，把推动问题解决作为监督检查的落脚点，通过压紧压实主体责任，齐抓共管日常监督，扎实做好监督的“后半篇文章”。推动监督检查整改工作再上新台阶，为迎接党的二十大和省第十四次党代会夯实基础。
加强组织领导，分工明确权责清。朝阳街道开展自上而下监督，街道党工委书记带头监督，组织召开第一季度党风廉政建设专题安排部署会，推动工作落实落细。街道领导班子成员严格落实“一岗双责”，在疫情防控工作中，统筹安排工作人员进行值守、登记等工作，提前明确责任，严明纪律。各村（社区）党组织全面落实党组织书记“第一责任人”责任，在清明节、“五一”等节假日来临之际与“两委”成员开展廉政谈话40余人（次），促使党员干部自觉做到严守“底线”，不越“红线”，筑牢“防线”。
全覆盖监督检查，推动问题加快整改。“梁主任，路桥家属院的人说安保人手不足，小区门口无人值守，让社区安排人员值守，我们人手也不够，这可怎么办。”北川河东路社区党委书记向街道联点领导求助，接到电话后，梁峰同志马上“支招”，解决了小区无人值守的问题。朝阳街道坚持工作开展到哪里，监督检查就跟进到哪里：安全生产隐患排查的怎么样，台账是否规范，资料是否齐全；小区“双码”查验是否到位，是否存在脱岗现象，联点工作人员是否安排到位等，对检查发现的问题要求即知即改，截至目前，共发现问题20余条，均已整改完毕。通过跟进监督重点，强化压力传导，压紧压实主体责任，进一步强化干部职工能力意识、责任意识、规矩意识和服务意识。
用好“第一种形态”，压实整改主体责任。监督执纪“四种形态”中的“第一种形态”是防止党员干部犯错误的“第一道防线”，有利于加强对党员干部的日常监督管理。今年以来，朝阳街道坚持把纪律挺在前面、用好用足“第一种形态”，使抓早抓小、红脸出汗成为常态，让党员干部习惯在监督和约束下工作生活。截至目前，在安全生产、疫情防控等工作中，针对责任落实不到位的相关责任人，利用“第一种形态”问责9人（次）。
