为认真贯彻落实市委作风建设工作部署，深入推进作风建设常态化长效化，推动被评议单位进一步转变工作作风、强化服务意识、提升服务效能，3月14日下午，城北区组织召开2024年“西宁评议”工作推进会。副区长刘波同志出席会议并讲话，全区34家单位分管领导参加会议。
会议指出，区委区政府将“西宁评议”作为推动作风建设工作的重中之重，各地区各部门要进一步提高政治站位。充分地认识到“西宁评议”工作的重要性和必要性，层层压实责任，严格按照市委作风办公室印发的评议工作方案和考评细则要求，进一步发挥“西宁评议”的重要载体功能，扎实推进全区作风建设工作；要进一步提升服务水平。要持续优化工作制度、简化办事流程，积极创新服务方式，由被动整改向主动服务转变，真正把群众需求融入各项工作中，建设新型政务服务窗口，促进各项工作合法、合规、优质、高效运行；要进一步加强评议力度。严格按照《“西宁评议”数据录入上传工作规范等6项工作规范》推进我区评议工作稳步开展，及时上传办件信息，积极引导服务对象扫码评议，加大评议工作宣传力度。
会议强调，各地区各部门要高度重视，压实主体责任。进一步强化思想认识，结合“有诉必应马上办”工作，以作风建设和能力建设为抓手，把“西宁评议”作为推动作风建设的重中之重，作为贴近群众、强化为民服务意识的重要载体，作为提升干部工作能力，满足群众办事需求的重要手段，层层压实责任；要改进作风，提升服务本领。要学会站在群众的立场想问题、办业务、优服务，改进与企业群众沟通的方式方法，用心用情服务好每一位办事群众。牢牢树立规矩意识，把纪律规矩挺在前面，保持饱满的工作热情和精神状态坚守岗位认真履职，坚决杜绝慵懒散等行为，展现好北区工作人员的精气神；要严格问责，形成工作合力。要以此次会议为契机，进一步推动整改落实，深刻剖析查找问题产生背后的原因，坚持高标准、严要求，制定务实的整改措施。全区各部门要形成工作合力，仔细研究“西宁评议”评分细则，融会贯通于工作中并取得实效，确保“西宁评议”工作的高效运转。
会议通报了《中共西宁市委作风办关于2023年度群众满意的“十佳”单位和群众不满意的“十差”单位评议结果》及城北区2024年1-2月份“西宁评议”工作开展情况。朝阳街道办事处、区卫生健康局分别围绕1月份差评及2023年“十差”情况作表态发言。
