今年以来，市纪委监委深入贯彻落实省纪委监委和市委改革工作部署，强化政治担当，扎实推进工作，以改革的实际成效，助力全市纪检监察工作高质量发展，为聚力建设现代美丽幸福大西宁提供坚强纪律保障。
提高政治站位，强化责任担当。市纪委常委会始终坚持问题导向和目标导向，以时不我待、只争朝夕的责任感和紧迫感，全力推进各项改革部署落地见效。亲力亲为抓好改革。市纪委监委主要负责同志坚持把深化改革作为政治责任扛在肩上，以“钉钉子”精神推进改革，从改革方案到部署实施、政策配套、督查落实，一抓到底。夯实改革主体责任。把全委深化改革各项任务分解到具体部室、具体责任人，不定期开展督查，对落实不到位、任务不具体、措施不详细、责任不明确的部室或党员干部，当面指明问题，严肃督办整改。深入开展改革调研。结合纪检监察工作实际，组织开展“走基层、抓落实、促发展宣讲调研月”活动，围绕一体推进“三不”、推进作风建设、优化营商环境等重点工作，深入一线开展调研，形成《以一体推进“三不”统领纪检监察工作高质量发展为建设现代美丽幸福大西宁提供坚强保障》等40余篇调研报告，得到省纪委监委和市委主要领导的肯定。积极宣传改革亮点。率先试点推行“两化”建设工作，成功承办全省乡镇街道纪检监察工作标准化规范化建设试点工作交流暨动员会，为全省“两化”建设宣传推广提供了“西宁样本”。
聚焦重点领域，提升改革质效。坚持把抓落实作为推进改革的重点，圆满完成涉及我委的3项改革任务。开展“基层建设提升年”活动，打造监督执纪执法一体化建设升级版。制定“基层建设提升年”活动实施方案，突出“派驻机构联组协作、乡镇（街道）片区协作、村（社区）监察联络员联动”三大板块，深化“综合派驻+联组协作”的一体化协作机制，持续推行“1+2+3+3N”工作模式，全面评估一体化建设成效，以评促建，打造一体化建设升级版，实现机构设置科学、力量配置到位、监督职能优化、执纪执法有力。建立西宁市政治生态评价体系，实现对领导班子和领导干部动态、精准“画像”。制定《西宁市政治生态评价办法》《西宁市政治生态评价指标体系》，细化7个方面109条评价标准，进一步提升政治生态建设规范化水平，推动全面从严治党向纵深发展。深化巡察上下联动机制。制定《关于加强市县区巡察上下联动的实施意见》，对市县区巡察上下联动工作作出具体部署。与省委涉粮问题专项巡视同步启动西宁市涉粮问题专项巡察工作，对大通县、湟源县、湟中区党委政府、4个市县区粮食主管部门、3个县区国有粮食购销企业开展专项巡察，深入推进粮食购销领域全面从严治党向纵深发展。
下一步，市纪委监委将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央和省市委全面深化改革相关会议精神，坚持问题导向、目标导向和效果导向，充分发挥改革的牵引作用，持续巩固创新，不断放大改革整体效应，有效提升监督质效，助推全市纪检监察工作高质量发展。
