2024年，湟源县纪委监委站稳人民立场、厚植党的执政根基，着力解决群众急难愁盼问题，构建“县委统筹总体抓、纪委监委牵头抓、领导包保分片抓、专班负责专题抓、乡镇部门协同抓”格局，通过信访举报排查、重点领域筛查、部门联动同查、案件溯源倒查“四查”方式，拓展问题线索来源，持续完善“室组乡”联动、片区协作办案和包案机制，精准处置问题线索，强化案件查办，健全制度机制29项，推动解决群众急难愁盼问题135件，群众满意度、获得感、安全感显著提升。
——聚焦“三资”管理，促进乡村振兴。村集体“三资”是群众最关心关注的问题，也是打通联系服务群众“最后一公里”的关键一环。县纪委监委结合“清风护农”专项监督，排查整治农村集体“三资”问题，修订完善《湟源县国有固定资产管理实施细则》等制度7项，规范处置闲置校舍82处。大胆探索、先行先试，在巴燕乡率先开展“三资”数字化平台建设试点，着力解决农村“三资”管理财务公开、管理审批、程序把关、监督监管等方面难点堵点问题。
——延伸监督“触角”，护好学生“盘中餐”。“真是没想到，孩子都毕业了，还能领回多交的餐费。”湟源县纪委监委在督促巴燕乡中心学校退还多收的餐费时，该校一名毕业生家长欣慰地说。县纪委监委聚焦教育领域“校园餐”，对辖区内18所学校开展“嵌入式”“沉浸式”监督，现场发现并推动立行立改问题20条，督促县教育局对春季膳食经费重新核算，健全完善《湟源县农村义务教育营养改善计划企业配送食材价格监管方案》等制度8项。
——为民解“薪”事，当好护“薪”人。“到账了!拖欠的工资终于要回来了，真是太感谢你们了，要不是你们，真不知道啥时候才能要回工资。”湟源县纪委监委工作人员在向农民工侯某打电话回访时，电话那头侯某激动地说。湟源县纪委监委把推动解决欠薪讨薪问题作为化解群众“急难愁盼”的一项重要政治任务，靠前监督、跟进监督，督促相关职能部门积极履行主体责任、监管职责，严肃纠治侵害群众利益问题。
——以监督力度，守护万家“温度”。“李阿姨，您之前反映的暖气不热的问题解决了吗？”“这几个老旧小区供暖怎么样？目前还有什么难点堵点问题？”这是湟源县纪检干部下沉至小区、居民家对供暖领域群众反映问题整改情况进行监督检查回访时的一个缩影。进入供暖季后，县纪委监委坚持“穿透式”“靶向监督+常态监督”模式，采用“室组地”联动的方式对供热领域进行全过程监督，通过实地走访、摸底居民网格群组反馈、设立服务热线等方式，紧盯供热运行管理、服务效能、应急保障等关键环节精准发力，督促住建部门、供暖企业主动担当、履职尽责，实现“监、管、效”有机结合，督促完成安全隐患整改问题118处，更新改造庭院管网、管线3450米，确保群众温暖过冬。
——分层分类精准“滴灌”，让纪律教育入脑入心入日常。县纪委监委持续深化警示教育，编印忏悔警示录、典型案例汇编，拍摄警示教育片2部，召开警示教育大会3次、集体谈心谈话会3次、典型案例通报会1次，开展旁听职务犯罪庭审1次。利用宣布处分决定开展警示教育32次，警示教育干部600余人。督促县农业农村、教育等重点部门召开行业系统分层分级警示教育大会，教育引导党员干部深刻警醒、引以为戒，让纪律教育“走新”更“入心”。
民有所呼、必有所应，民有所盼、必有所为。解决群众身边急难愁盼问题必须久久为功，湟源县纪委监委将始终把人民放在心中最高位置，对“蝇贪蚁腐”问题露头就打、寸步不让，推动增进民生福祉，以正风肃纪反腐新成效取信于民，不断厚植党长期执政的政治根基。
