为有效化解存量、遏制增量，自市纪委监委安排开展清理积案专项行动以来，第四派驻纪检监察组积极开展问题线索和案件清理工作，采取切实有效措施，“五举措”按下问题线索和案件清理“加速键”，提升线索处置效率和案件清理质量，实现所有问题线索办理大幅提速、清仓见底的良好效果。目前，已办结积压问题线索9件，新交办问题线索3件，立案3件5人，给予党政纪处分4人，诫勉谈话2人，责令检查3人，批评教育4人，谈话提醒2人，收缴违纪违法所得78540元，下发纪检监察建议书1份，工作建议书1份，函询了结通知书6份。
一是提高思想认识。先后多次召开组务会进行专门部署，要求纪检组全体人员按照市纪委监委此次问题线索和案件清理工作的任务内容、时间安排和工作要求，切实明确责任，强化“清零”意识，认真分析研判、加大清理力度，统筹兼顾做好积压问题线索及案件清理工作。同时，建立每周固定学习日制度，学领袖思想，学上级文件精神，学党纪党规法律规定，学驻在单位行业知识，强化学风建设，加强组内干部的政治理论及业务知识学习，推动学习制度化、规范化，不断增强“走在前列、干在实处”的思想自觉和行动自觉，努力提高监督执纪的本领和能力。
二是集体会商研判。强化对问题线索主次、先后、急缓的分类和统筹，对上级转交办、巡察移送、群众反映强烈的问题线索，研判后第一时间优先处置，做到重点线索优先办、一般线索及时办、重复线索合并办。线索初核前，全组召开会议对初核方案、初核计划和重点人谈话提纲等进行讨论，靶向研判，精准实施。线索核查中，每周工作例会听取线索领办人办理情况汇报，相互交流、解疑答惑、集聚众智、提高效率。线索了结时，处理建议和了结报告必须经全组讨论通过后再逐级上报，确保所有问题线索“过筛子”，严把线索处置的各个关口，以常态化机制提升问题线索处置质效，确保每一件问题线索客观、公正、稳妥处置。
三是实行线索领办。针对组内人少事多的现状，统筹全组办案力量形成合力，加快推进清理工作，将未办结问题线索和案件清理工作责任压紧压实到人，逐人领办问题线索，从制定初核方案、谈话方案、起草初核报告一直到最后了结处理、装订案卷，领办人都要负责到底。根据问题线索难易程度分类施策，简易问题线索和案件快查快办，疑难复杂问题线索和案件集中力量，重点问题线索和案件实行组领导包案督导，切实提高案件质量和效率。
四是强化督办调度。对积压问题线索和案件建立台账并实行组领导跟踪督办制，逐件明确承办人员、明确办理方案、明确办结时限。内勤充分发挥督促办理职能，定期梳理超期未结案件及问题线索，及时向组领导汇报并加强督促，着力构建长效机制。与此同时，组领导每周定期召开组务会，听取各承办人问题线索办理进展汇报，掌握办理情况，督促和引导各承办人员履职尽责，营造“比学赶帮超”的浓厚氛围，在保证质量的前提下，提高问题线索处置效率，将长期未结案件及问题线索清理工作作为常态化工作抓紧抓实，防止清老出新。
五是强化结果运用。探索建立问题线索办理效果评价制度，每办完一件线索，组内都召开会议进行集体讲评，领办人交流办案体会，组长传达委领导的具体指示和各方评价，查找问题原因，总结失误教训，积累成功经验，提出改进措施和下一步要求。克服“以办大案要案论英雄”的思想，深化运用四种形态，特别是充分运用第一种形态，将抓早抓小、治病救人的理念贯穿始终，将问题线索办理作为日常监督的一项重要举措，传导全面从严治党的压力。
